咨询一下突然接到单位解聘通知,该如何获得赔偿

更新时间:2019-09-22 17:16:45
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律师,您好!想咨询一下突然接到单位解聘通知,该如何获得赔偿,谢谢!
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  • 李梦圆律师
    服务地区:上海-上海
    你好!如劳动者无过错,用人单位解除劳动关系,属于违法解除。需要支付劳动者双倍工龄的经济赔偿金。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需法律帮助,可以致电咨询或者当面约谈。
    2019.09.22 17:16:45
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  • 何芬芬律师
    服务地区:上海-上海
    咨询一下突然接到单位解聘通知,该如何获得赔偿
    2019.09.21 17:11:41
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  • 赖厚平律师
    服务地区:上海-上海
    根据工作年限来进行赔偿。
    2019.09.21 17:46:45
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  • 章进律师
    服务地区:上海-上海
    您好您在这个公司做工多久了呢?
    2019.09.22 11:20:25
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我是派遣工,下矿井工作十年,单位突然下通知满40周岁被辞退,想咨询您这个怎么赔偿?谢谢
劳务派遣员工与一般劳动者一样,如果没有过错被用人单位辞退,都可以向用人单位主张支付经济补偿金或赔偿金。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第
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您好,请问工作满一年了,突然被告知辞退,想知道能到哪些赔偿?
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