原单位于2019年5月给我办的失业保险金领取手续，请问他们这样合法吗？我还能领取失业保险金吗？

更新时间：2019-09-22 09:19:07

问题描述：

您好，我是2019年4月1日与原单位解除劳动合同（被辞退），原单位于2019年5月给我办的失业保险金领取手续，我于2019年5月29日收到第1次失业保险金。我在2019年4月19日注册了一家个体。现在社保办理单位以我注册的个体时间早于第1次领到失业保险金的时间为由停止给我发放失业保险金。请问他们这样合法吗？我还能领取失业保险金吗？

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杜凯律师
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失业保险金领取必须符合相应条件

2019.09.19 15:55:15

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麻烦问下我目前的情况符合领取条件吗？

2019.09.19 16:07:06
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失业保险金领取期限

1、被保险人领取失业保险金的期限，根据其失业前累计缴费时间确定：累计缴费时间1年以上不满2年，可以领取3个月失业保险金。

2、累计缴费时间2年以上不满3年，可以领取6个月失业保险金。

3、累计缴费时间3年以上不满4年，可以领取9个月失业保险金。

4、累计缴费时间4年以上不满5年，可以领取12个月失业保险金。

5、累计缴费时间5年以上的，其超过5年的部分，按照每满一年增发一个月失业保险金的办法计算，确定增发的月数。

领取失业保险金的期限最长不得超过24个月。

2019.09.20 02:04:45

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失业保险金的领取并不以是否有原单位的补偿为依据的。只要被辞退的职工，交有失业保险基金的（每交纳一年就是可以领取两个月的失业保险金），就可以到社区进行失业等记，然后领取失业保险金。

2019.09.20 12:01:47

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根据我国相关法律的规定，劳动者失业后满足相应的而条件的可以领取失业保险金。其具体的领取条件如下：失业金领取的条件
　　失业金的领取需要满足一定的条件，不是只要失业了就能领取。失业人员要领取失业金，必须满足三个条件：
　　1、失业人员失业前所在单位和本人已缴纳失业险满1年的；
　　2、不是因为失业人员本人的意愿中断就业，即不是失业人员主动放弃工作的机会；
　　3、失业人员已经办理了失业登记，并有求职要求的。

2019.09.22 09:19:07

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华战勇律师
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社保中心的做法是合理的。

2019.09.19 17:46:41

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