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公司拖欠工资,能否离职要求公司赔赔偿金

提问者:wl3104***时间:2019-09-12 14:52:58地点:上海

公司拖欠工资,能否离职要求公司赔赔偿金

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律师回答 ( 10个 )
尚法律所律师团队

尚法律所律师团队 上海市尚法律师事务所

咨询电话:13046668931 回答数:6813 好评数:52

公司拖欠工资,能否离职要求公司赔赔偿金
2019-09-12 14:59
岳启明律师

岳启明律师 上海大驰律师事务所

咨询电话:17167461268 回答数:652 好评数:6

公司拖欠工资,能否离职要求公司赔赔偿金,可以帮你
2019-09-12 14:59
石明超律师

石明超律师 上海申康律师事务所

咨询电话:13012837907 回答数:505 好评数:3

你好,拖欠工资的,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,同时还可以依法主张经济补偿。
2019-09-12 15:00
翟方进律师 翟方进律师

翟方进律师 上海申康律师事务所

咨询电话:18918379628 回答数:15756 好评数:305

拖欠了多长时间?是否是恶意拖欠?

追问截至目前7月份工资还未发放

2019-09-12 15:07
张向锋律师 张向锋律师

张向锋律师 上海勤周律师事务所

咨询电话:15921939500 回答数:37886 好评数:359

可以要求的,协商不成可申请劳动仲裁。
2019-09-12 15:16
李美娇律师 李美娇律师

李美娇律师 上海申浩律师事务所

咨询电话:18321662969 回答数:589 好评数:21

您好,单位未及时足额支付工资的,员工可向单位主张经济补偿金。《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;......第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;......
2019-09-12 15:21
戎双双律师 戎双双律师

戎双双律师 上海丰捷律师事务所

咨询电话:1352496**** 回答数:1204 好评数:26

可以公司未及时足额支付劳动报酬为由提出辞职,要求公司支付经济补偿金。
2019-09-12 15:34
漆海峰律师 漆海峰律师

漆海峰律师 北京盈科(上海)律师事务所

咨询电话:13917546920 回答数:1184 好评数:20

你好,可以要求公司进行赔偿的
2019-09-12 15:46
陈惠斯律师 陈惠斯律师

陈惠斯律师 上海科尚律师事务所

咨询电话:17602175761 回答数:14981 好评数:250

你好,公司拖欠报酬可以理解解除劳动合同
2019-09-12 15:56
黄鹤律师 黄鹤律师

黄鹤律师 上海市协力律师事务所

咨询电话:13788934198 回答数:135 好评数:4

可以离职并要求赔偿金
2019-09-12 16:38
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