上个月离职,发了500元劳务费是什么意思啊

更新时间:2019-08-21 19:14:35
问题描述:
上个月离职,今天发工资,工资还没到账,发了500元劳务费是什么意思啊
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 顾笑清律师
    服务地区:上海-上海 189-3079-2352
    咨询我
    建议直接咨询公司的人事。
    2019.08.21 19:14:35
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
绩效工资是什么意思
绩效工资是什么意思
劳动合同纠纷 17710
我是暑假工,在苏州一个劳务派遣公司上班一个月,说好工资2500,预支了500,还有2000一直拖着不
在酒店做兼职,一直拖欠工资,劳动者可以向劳动行政部门投诉;可以向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,若对仲裁裁决不服的,可以依法向人民法院提起诉讼。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
辞职不干了。还有两个月工资7000多元老板也不给。现在起诉拖欠工资只需要25元,是什么意思。
劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料:比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
试用期两个月被解雇了,工资没得发,属于什么行为?
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职了工资什么时候发
最好协商处理
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
10秒前
揭志文律师
近期帮助 67467 人
我在微信上面购买了二手头盔,商家拒绝退货退款
2分钟前
潘立微律师
近期帮助 411 人
我是房东房客因为房东的橱柜门拉不动自行拆下来砸到了脚趾有点骨折、要求赔偿
2分钟前
云南三德律所律师
近期帮助 7615 人
颅骨多骨折伴蛛网膜下腔出血达到伤残吗?
4分钟前
程智华律师
近期帮助 19134 人
被网络诈骗可以起诉卡主吗?
4分钟前
刘朋印律师
近期帮助 738 人
律师你好,请问经营门店的地下消防管道破裂,泡水的物品损失该找谁负责?谢谢
5分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43699 人
符合什么条件的个体户才能成立有限合伙企业
9分钟前
王珂律师
近期帮助 75727 人
在游戏中被误导消费,可以找回吗
10分钟前
毛泽梅律师
近期帮助 3 人
你好,我车停在路边被剐蹭了能开事故认定书吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询