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公司以我旷工两天开除我,合法吗?我说过哪怕辞职也要请假,今天通知开除我,如果我不去上班有什么后果?

提问者:wl8192***时间:2019-08-14 16:45:02地点:重庆

公司以我旷工两天开除我,合法吗?我当时人在外面无法当面请假,我给部门领导发信息请年休假,我说过哪怕辞职也要请假,后来他们就按旷工处理,今天通知开除我,还要求我做到盘存结束交接完,如果我不去上班有什么后果?

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马上问律师
律师回答 ( 4个 )
李婷玉律师

李婷玉律师

咨询电话:15802305084 回答数:196 好评数:12

下达了开除通知吗?,保留相关证据,申请劳动仲裁,主张公司违法解除劳动合同,要求支付双倍经济赔偿金

追问口头通知了,文件还没有下达到我手里,公司一分都不想补偿

2019-08-14 16:53
麻时红律师

麻时红律师

咨询电话:13752952029 回答数:991 好评数:24

公司规章制度决定开除行为是否合法,建议及时回公司上班。了解清楚后再作处理

追问目前我看到公司的规章制度有两个版本,一个是2-3天旷工开除,一个是5-10天开除

2019-08-14 17:04
郭田律师

郭田律师

咨询电话:15023357456 回答数:1429 好评数:23

我公司没有合法有效的规章制度,属于违法解聘,可以要求公司进行赔偿。
2019-08-14 17:41
陈龙桥律师团队 陈龙桥律师团队

陈龙桥律师团队

咨询电话:13508318683 回答数:16399 好评数:307

旷工两天就开除是违法的,你可以要求单位赔偿,可以委托律师代理
2019-08-14 20:50
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