通知企业解除劳动合同。其经济补偿金从06年1月用工之时开始计算，还是从08年开始劳动合同法实施开始计

更新时间：2019-08-13 08:56:25

问题描述：

请问，我公司员工06年1月入职至今，现以劳动合同法38条未及时足额支付工资为由，通知企业解除劳动合同。其经济补偿金从06年1月用工之时开始计算，还是从08年开始劳动合同法实施开始计算。谢谢！

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潘天驹律师
服务地区：辽宁-沈阳

08年之前的部分按《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》，08年之后按《劳动合同法》

2019.08.13 08:56:25

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