休完病假后单位不想让我上班就调整岗位并降级,这种做法合理吗?

更新时间:2019-06-26 13:04:24
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休完病假后单位不想让我上班就调整岗位并降级,这种做法合理吗?已经工作18年了
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  • 王琼玮律师
    服务地区:江苏-常州 152-6119-7196
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    你好,这样的调岗行为是无效的,您可以申请劳动仲裁,要求单位继续履行原劳动合同,并补发调岗期间少发你的工资。 
    2019.06.24 12:43:00
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    那公司降级这个行为合法吗?谢谢!
    2019.06.24 13:40:22
    当然不合法,但具体也要看你劳动合同上写的,不知道你休假前和调岗后分别是做的什么工作。就拿我做过的案子来说,大酒店的主厨被调去当保安,劳动者是胜诉的。
    2019.06.24 14:52:36
  • 王亚洲律师
    服务地区:江苏-南京
    你好,单位无故调岗可以申请仲裁
    2019.06.25 10:59:49
    点赞
  • 虞启凡律师
    服务地区:江苏-常州
    肯定是不合理的,你可以打官司要求恢复岗位也可以要求赔偿
    2019.06.26 13:04:24
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