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因他们合同签订都是技术岗位,现在技术员都不同意,公司在处理这些人员的过程中需要注意些什么事项?

提问者:wl9530***时间:2019-06-13 11:18:12地点:深圳

你好,我公司有几位技术员是职业禁忌,在岗中健康体检时发现双耳高频听阀提高,被职业预防保健机构认定为职业禁忌症人员。目前公司只能安排到车间做普通员工,因他们合同签订都是技术岗位,现在技术员都不同意,公司在处理这些人员的过程中需要注意些什么事项?谢谢回复

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律师回答 ( 3个 )
李东海律师

李东海律师

咨询电话:18824555992 回答数:8315 好评数:154

你好,看看重新签订合同或者给予补偿
2019-06-13 11:34
汪腾锋律师

汪腾锋律师

咨询电话:18820202911 回答数:7511 好评数:98

您好,这要看合同详细内容的约定和综合情况处理,主要看合同。
2019-06-13 18:25
姜晔团队律师

姜晔团队律师

咨询电话:13247323505 回答数:10098 好评数:188

你好,可以直接通知调岗。
2019-06-13 19:42
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