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主管说了是自己主动提离职的情况下，还是没工资的吗

更新时间：2019-04-29 17:55:20
问题描述：
您好，我叫李某某，这个月八号在公司上班，面试的第一天就签了合同上面写着，上班的前五天是没工资的，主管说了是自己主动提离职的情况下，这五天没工资，到十五号，我就被辞了，另个主管说前五没工资，被辞的情况下，前五天还是没工资的吗
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    解决讨薪问题有四种途径,1、协商2、劳动争议人民调解委员会调解3、劳动争议仲裁委员会仲裁4、向法院提起诉讼。
    2019.04.29 17:55:20
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劳动合同纠纷 18415
你好，我在试用期间被解雇了。我有工资吗？我没有签试用合同。当时面试的时候，我说试用期是一个月七天离开
你好，试用期工资按实际上岗时间支付，没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
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员工主动离职有赔偿么
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你好，公司5月份的工资，今天支付，是什么违法的？而且合同没有一式两份，签字的时候说两天，一直没有给，
单位到年底才结算整年的工资是不合法的。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支
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暑假工人并签订了合同，基本工资是1500，合同没有说明一月份没有工资，个人因私事工作五天后和上司协商
你好，可以申请劳动仲裁
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你好，我22号上班，说第一天不给工资，试用期七天50块钱一天，干到29号是一个星期，我觉得太累就提出
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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上个月新来的经理答应给我加工资，我这个月是主管的工资，因为我辞职了，说我要辞职了
你都辞职了谁还给你加工资。
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没有签劳动合同，辞职但是公司不批，说如果辞职的话就算自动离职，没有工资，我该怎么办
可以依法要求双倍工资及经济补偿金，关键是收集好证据进行，具体请来电话详细说明案情，帮你收集好证据进行！
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辞职走经理说没有工资
协商不成劳动监察部门投诉或劳动仲裁解决
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没过试用期，主动离职 公司不给工资
可以向劳动局投诉
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签订电子合同后，这样的合同具有法律效力嘛
你好，关于电子合同的法律效力问题，依规定，只要是在《合同法》等相关法律的范围内签订的合同，那么该电子合同有法律效力。希望对你有帮助。
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签订电子合同无效吗？已经签名了
电子合同一般是双方意愿签订的是有效，详情可以找律师面谈。
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我有电商合同，能不能签。是否合法
电子合同一般是双方意愿签订的是有效，详情可以找律师面谈。
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感觉背骗签了电子合同，有没有法律效力
你好，具体什么内容
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该怎么办？合同有效吗？
根据我国合同法的相关规定，电子商务合同的效力是有效的。具体的都是采用可靠电子签名的电子合同，与手写签名或盖章具有相同的法律效力。但是《电子商务监督管理暂行办法》
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纸质合同和电子合同签订日期不一样具有法律效益吗
您好，电子合同也属于合同的一种，只要满足了合同的成立要件，有明确的要约和承诺，即视为成立。　如通过数据电文、电子邮件等形式签订的明确双方权利义务关系的电子协议。
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签订的电子合同，他这个合同正规吗起法律效益吗？侵占国家财产;我该怎让去维护我的消费者权益
可以起诉要求变更协议内容
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就是一个电子协议上面放着本人身份证但是本人未签字及其他操作这样的协议举杯法律效力吗？
协议内容是什么样子
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