在施工期间，请问这种情况我该负多少责任，还有那个工人自己该负多少责任，有没有责任

更新时间：2019-06-26 04:25:14

问题描述：

包工头和政府包了农村危房改造工程，然后包工头又把粉墙这部分包给我做，在施工期间，一个工人自己在架子上踩空摔到地面受伤，请问这种情况我该负多少责任，包工头又应该负多少责任，还有那个工人自己该负多少责任，政府有没有责任

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

张成旺律师
服务地区：云南-昆明 152-8827-6229

咨询我

大家都有责任的，具体责任的划分要结合案件的具体情况而定，如需了解详情，你可以继续向我详询。

2019.03.25 16:50:20

点赞

具体每个人该承担百分之几，麻烦律师告诉我

2019.03.25 17:18:14

我立案该案的具体情况都不清楚，另外法律也没有具体规定，我没法告诉你具体承担多上。

2019.03.26 13:26:09
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助560793 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

1、若你和工人之间签订了劳动合同，工人在工作时受伤，按照工伤损害赔偿进行赔偿。2、你跟工人之间属于雇佣关系；3、根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第11条规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任；4、所以，工人工作中受伤，雇主是需要承担责任的，可以要求你赔偿；5、所以，你应该承担医疗费、误工费、护理费等费用；6、对方打伤你的，你也可以要求对方赔偿。

2019.04.02 19:45:15

点赞
找法网咨询顾问
已帮助1699289 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

　　第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。　　雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。　　属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。

2019.05.23 00:18:44

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助452978 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

根据法律规定，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇员在从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的，应当与雇主承担连带赔偿责任。如果厂里将工作分包给没有相应资质的个人也就是您，您再雇佣工人进行施工，工人在工作中造成损伤的，您以及厂方承担连带责任予以赔偿。如果厂方是有相应的施工资质的公司，业主并不知道施工人是没有相应资质的临时雇佣人员，出现事故业主不需承担责任。如果业主知道厂方是没有资质的施工队，或者其应当知道施工方是没有相应资质的，对于出现的安全生产事故应当与包工头、厂方共同承担赔偿责任。具体还需要根据实际情况判断。

2019.06.26 04:25:14

点赞
马超律师
服务地区：云南-昆明

你，包工头，工人都有责任。。。

2019.03.25 16:49:08

点赞

我买了一份保险，现在出了事情保险受益人可不可以是那个工人

2019.03.25 17:00:45
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。