学校要求去指定的幼儿园实习,请问学校以及老师这么做是不是违反了劳动仲裁维权?还有其它的吗?

更新时间:2019-03-25 14:57:08
问题描述:
我有个朋友的学校,大专,学校要求去指定的幼儿园实习,然后没有工资,之前老师说过可以自己找幼儿园实习,但是后来又反悔。这个朋友是个回族,她的其它同学在学校的饭菜是包的,但是她因为是回族的原因不可以吃幼儿园的饭菜,每天自己还要花费20-30快点外卖!打电话跟班主任反应,居然说让她妈过给她点钱!没有办法解决!请问学校以及老师这么做是不是违反了劳动仲裁维权?还有其它的吗?
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    产生劳动纠纷的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定:“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”因此,你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是,劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
    2019.03.25 14:57:08
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    需视具体情况及劳动合同判断,如有争议,建议诉讼解决该问题
    2019.03.25 13:36:17
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    劳动监察大队解决
    2019.03.25 13:49:05
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我们学校做得对吗?
如果说学校的任何强制性规定都要执行`` 那真的应该转校了!
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我是否可以告学校侵权,如果要告学校,那么学校应该对我们有哪些赔偿呢?
你可以起诉学校的侵权行为,如果没有丢失财物等物质损失,学校将承担排除妨碍、恢复原状以及赔礼道歉等民事责任。
全部1个答案 >
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