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上班途中车祸后半月板受伤,我该怎么办?
更新时间:2019-08-01 01:24:17
问题描述:
上班途中车祸后半月板受伤,出院后在家休息四个月,现去上班公司老板告诉主管不要我了,我该怎么办?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘勇律师
服务地区:湖南-衡阳
132-0307-1348
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你可以向当地申请劳动仲裁
2019.02.11 16:07:05
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
该条款有几个要素:
1、在上下班途中;
2、受到交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害;
3、非本人主要责任。
是否属第2项的事故由职能部门确定,如发生交通事故由交警处理,但一些不是公众路段,如小区内封闭路段,交警是不作为交通事故处理的;还有就是不承担主要责任系由职能部门作出认定结论,
如交通事故责任认定书定性为:同等、次要、无责任;3个要素全部符合才能认定为工伤的,可向用人单位所在地的人社局申请工伤认定。
2019.06.06 14:08:44
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上班途中发生车祸,如果不是自己主要责任,是可以认定为工伤的,具体的申报一般会由用人单位申报,单位不报可以自己去申请。
2019.06.19 04:29:33
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劳动纠纷律师团队
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你好!先向当地劳动和社会保障局申请工伤认定,认定完后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定结果要求赔偿。具体赔偿项目可包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。申请方式:职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。”“用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2019.08.01 01:24:17
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