我侄子欠服装厂工资，倒闭，付工资，县里直接拘留起来，恶意拖欠，拒付工资罪名，不知该怎么办，还是送看守

更新时间：2019-07-13 07:28:29

问题描述：

我侄子欠服装厂工资，倒闭，卖机器和讨余款共三十万，付工资，还欠一百五十万，沒办法，县里直接拘留起来，理由，恶意拖欠，拒付工资罪名，现在三天了，不知该怎么办，十五天会不会放人，还是送看守所判刑

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刘荣春律师
服务地区：安徽-马鞍山

欠薪，不及时支付，涉嫌欠薪罪。
公安机关以欠薪罪，立案侦查，并对犯罪嫌疑人采取强制措施，目的还是以此施加压力，促使嫌疑人及时支付全部或部分工资，嫌疑人如能及时支付工资，最终不会构成欠薪罪，公安机关会视情予以取保候审，或不予立案侦查。
夏商周刘律师

2019.02.01 11:28:28

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需要具体情况具体分析。比如，公司拖欠工资怎么讨薪？通过诉讼途径解决。这又分两种情况：

一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起民事诉讼。

注意：劳动争议仲裁前置程序，未经劳动仲裁，就不能提起民事诉讼；

二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定：”劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提出诉讼。“

第八十三条规定：”劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请强制执行。

2019.05.10 08:44:43

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需要具体情况具体分析。比如，用人单位拖欠工资，劳动者可以：
一、向本单位劳动争议调解委员会申请调解；
二、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)；
三、也可以直接申请仲裁；
四、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

2019.06.22 06:46:12

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需要具体情况具体分析。比如，拖欠民工工资，怎样合法讨薪？一、与用人单位进行协商：
　　有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉；若单位还没有成立工会组织，也可直接向用工方提出协商要求；被拖欠工资的工人还可联合起来，向用工方提出集体协商要求，给他们施加压力。
　　二、采用行政解决方法：
　　劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位拖欠工资.
　去劳动监察大队投诉时携带：
　　本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据，由劳动保障监察大队下达限期改正，逾期不改正的，劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定；逾期未执行的，申请法院强制执行。同时逾期不改正的，劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金（劳动保障监察条例第26条）

2019.07.13 07:28:29

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罗巍律师
服务地区：江苏-南京

向劳动局投诉或申请仲裁。

2019.02.01 10:12:19

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