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公司没给我签劳动合同。社保，工资都没少我的。就是没签合同，我有权找公司赔偿吗？

更新时间：2019-02-21 17:18:12
问题描述：
您好！我在公司工作一年零两个月了，公司没给我签劳动合同。社保，工资都没少我的。就是没签合同，我有权找公司赔偿吗？
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4位律师解答
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  • 付宇超律师
    付宇超律师
    服务地区：广东-珠海
    可以，有社保缴费记录，工资单这些便可以证明存在劳动关系，未签劳动合同，可以要求用人单位从入职第二个月起支付双倍工资。
    2019.01.27 09:47:13
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  • 王凡律师
    王凡律师
    服务地区：广东-深圳
    你可以申请劳动仲裁 要求单位支付没有签订劳动合同的双倍工资赔偿 并支付经济补偿金。
    2019.01.27 02:08:14
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  • 冯倩雯律师
    冯倩雯律师
    服务地区：广东-广州
    你好，如果签订了合同，要参考具体的合同内容，按合同约定处理。
    2019.01.27 10:30:22
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  • 李律师
    李律师
    服务地区：广东-珠海
    如果没有签订书面劳动合同，是可以主张双倍工资的
    2019.02.21 17:18:12
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工作2年多了，公司一直没跟我签劳动合同，也没买社保，现在直接找人来跟我交接，我要怎么向公司要求赔偿
无法调解的，去申请仲裁解决。
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888 人咨询过
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我在公司上班半年了，公司既没给我签劳动合同，也没给我买社保，我能要求公司赔偿吗，该怎么赔偿呢？
可以申请仲裁
全部4个答案 >
888 人咨询过
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我们公司没签合同没买社保就连节假日工资都没有，我现在离开了公司，请问，我能得到补偿吗？
可要求公司支付工资，并获得赔偿。
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