关于公司没有给劳动合同和没交保险的问题咨询

更新时间:2019-01-05 12:46:46
问题描述:
律师您好,我想请问下,我已经入职10个月了,公司迟迟没有给劳动合同(劳动合同只写了我自己的部分,公司部分没写,也没盖章)也没有给我合同,如以此原因离职,是否能得到经济补偿,另外,公司没给交保险,但是每月给了600元补助金,如以此理由离职要求补偿,是否需要返还600每月的补助金。补助金是以工资形式一次性打到银行卡的,但工资条有体现。
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  • 林璐律师
    服务地区:辽宁-沈阳 133-9013-8656
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    朋友,你好!没有缴纳保险或未签书面劳动合同,劳动者都有权利解除合同,并要求补偿金。补偿金为工作N年补偿N月工资。未签书面合同,可要求从第二个月开始支付双倍工资,直至11个月后,视为双方签订无固定期限工资。
    2019.01.05 11:30:14
    点赞
    如果公司现在给我合同是不是第一条就不成立了(之前合同只写了我自己的部分,未标明工资数额),如果以未交保险理由离职是否需要返还600/月的补助金
    2019.01.05 12:56:02
  • 张俊杰律师
    服务地区:辽宁-沈阳 159-9825-2872
    咨询我
    劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,社保问题到社保中心投诉
    2019.01.05 12:46:46
    点赞
  • 袁艳律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    可以收集证据申请仲裁
    2019.01.05 11:28:57
    点赞
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是不正确的
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