咨询一下在工地做事,没有签订劳动合同,造成事故,能得到赔偿吗

更新时间:2018-11-26 10:36:16
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咨询一下在工地做事,没有签订劳动合同,造成事故,能得到赔偿吗
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  • 刘刈律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,可以。先去做一下工伤鉴定,有级别看伤成几级,然后按这个来赔偿。
    2018.11.26 10:36:16
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  • 胡云青律师
    服务地区:广东-深圳
    可以得到赔偿
    2018.11.25 19:54:56
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  • 蔡海平律师
    服务地区:广东-东莞
    肯定可以的。。。。。?
    2018.11.25 21:52:19
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  • 石先武律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,可以先申报工伤。
    2018.11.26 09:05:00
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在单位工作没有签订法律合同的能得到赔偿吗
如无签定劳动合同,则用人单位违反劳动合同法,可以申请仲裁获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿
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在施工现场受伤,没有签订劳动合同,可以得到赔偿吗?
就工伤问题进行赔偿时,可以先行申请确认工伤,接着双方进行协商确认赔偿也可以。
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在工地上受伤了。没有签劳动合同,可以得到工伤赔偿吗
如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的,并不影响劳动关系的成立,也就是说双方存在事实的劳动关系,职工因工作原因受伤的,仍属于工伤,可以要求工伤待遇。受伤职工仍
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没有签订劳动合同,在工地出事故,怎么审请工伤赔偿
自己办理会把事情拖复杂,尽快委托律师处理
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农民工在工地上干活受了伤,没有签订劳动合同,请问算不算工伤,可以得到哪些补偿?谢谢!
算工伤。医疗费、治疗期间工资、护理费、在医院的一些开销、交通费、住院伙食补助费,如果构成伤残,还有一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金等。
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农民工在工地上干活受了伤,没有签订劳动合同,请问算不算工伤,可以得到哪些补偿?谢谢!
是工伤,可以提请工伤认定,通过劳动仲裁来享受工伤待遇。
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在签订兼职合同时交钱是什么意思?
兼职合同具备法律效力。兼职当事人应当具有相应的民事行为能力、意思表示自愿真实;兼职合同内容合法、符合法律规定的形式;兼职关系的成立不得违背公序良俗、不得违反法律
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员工突然不干了,扣七天工资合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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离职单提交后不想走了,可是领导态度很明确
如果领导以威胁或其他不当手段强迫你离职,你可以首先保留相关证据,如聊天记录、邮件等。然后,你可以向公司的上级领导或人力资源部门反映情况,并寻求帮助和支持。如果问
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变更劳动合同具体条件包括什么,法律怎样规定
劳动合同变更,简要操作如下: 1. 因法律、法规变更导致的合同变更,应依据新法规调整合同条款; 2. 用人单位或劳动者原因导致的变更,双方应协商一致后进行书面变
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保安离职要陪1500元
根据约定可以主张赔偿责任
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因上课睡觉被老师休学两个星期算不算违不违法
从法律角度看,老师因学生上课睡觉而休学两个星期的处理方式可能涉及学生受教育权的问题。常见的处理方式包括口头警告、书面警告、留校察看等。选择哪种方式应视情况而定,
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