请问我是一位工伤患者，工作期间不小心右侧肋骨骨折（第6、7根2根），除医院治疗和每月的基本工资

更新时间：2019-03-07 01:09:35

问题描述：

你好。请问我是一位工伤患者，工作期间不小心右侧肋骨骨折（第6、7根2根），除医院治疗和每月的基本工资（1000元左右）外，还有别的补偿或陪偿吗？

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您好，您应该先认定工伤，然后进行伤残鉴定，根据伤残等级确定赔偿额。有可能是十级伤残。

2018.11.17 11:44:50

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你好。己经上报工伤了，如果十级伤残怎么陪偿？中间有哪些程序？

2018.11.17 11:49:35

下面的程序是认定工伤，然后进行劳动能力鉴定（也就是伤残等级鉴定），出来鉴定结果后按照鉴定结果进行赔偿。

2018.11.17 12:00:56

如果是十级伤残赔偿多少？请详细说明一下。已认定工伤。

2019.01.29 13:40:31

您好，主要是如下几项:1.一次性伤残补助金：以工伤职工本人工资为基数乘以7个月。2.一次性工伤医疗补助金：统筹地区上年度职工月平均工资为基数乘以4个月。3.一次性伤残就业补助金：统筹地区上年度职工月平均工资为基数乘以8个月.

2019.01.29 15:48:51
高振律师
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你好，还可以主张住院期间的伙食、交通等其他项目的赔偿

2018.11.19 16:45:09

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工作岗位突发脑溢血死亡或者经抢救无效在48小时之内死亡的，视同工伤。

根据《工伤保险条例》第十五条（一）项规定，职工工作时间，工作岗位突发脑溢血死亡，或者经抢救无效在48小时之内死亡的，视同工伤。在48小时之外死亡以及存活的按因病办理。

《工伤保险条例》
第十五条　职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；
（二）在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；
（三）职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。
职工有前款第（一）项、第（二）项情形的，按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。

2019.02.05 18:49:53

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(1)、申请做伤情鉴定，如果构成轻伤以上需要承担刑事责任; (2)、申请做伤残鉴定，根据伤残等级来计算伤残赔偿金等相关费用;一级伤残为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以100%，二级伤残则乘以90%，依此类推，九级伤残乘以20%,十级伤残乘以10%。 (3)、赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，被扶养人生活费，精神赔偿金，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

2019.02.19 11:04:35

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根据我国劳动法及相关的司法解释如果劳动者在工作中骨折受伤并且被认定为工伤了，那么是可以享受相应的工伤保险待遇的，如果单位没有给劳动者缴纳工伤保险，那么这方面的待遇是由单位予以支付的。受伤后应该先做伤残鉴定，然后按照伤残等级来主张赔偿。不同的伤残等级所主张的赔偿项目和数额是不同的，所以只能具体分析。如果您们不想做伤残或者不够伤残等级而要和单位一次性协商解决的话，法律对此没有具体规定，还是尊重双方的合意。

2019.03.07 01:09:35

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