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没有签劳动合同,当时说的是试用期7天双向选择期自己走没有工资,我星期一去的做到第二个星期的星期二觉得

提问者:wl2138***时间:2018-11-09 10:45:34地点:无锡

没有签劳动合同,当时说的是试用期7天双向选择期自己走没有工资,我星期一去的做到第二个星期的星期二觉得不适合离职,也就是工作日8天,后来只给我第二个星期两天的工资,还说公司花时间人力培训我这两天也是出于人道主义给的,我说公司只培训两天这两天的工资我也可以人道主义不要了,6天工资按2500底薪折算一分都不能少,然后公司又说我这6天工作质量没有按质按量完成,不可能给我按照正式员工工资算给我的,当初跟我说的时候就是2500加饭补200加绩效100,现在又给我来个正式员工标准,这不是想方设法克扣工资吗,我该怎么回复她?

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律师回答 ( 2个 )
殷运健律师

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咨询电话:18102319521 回答数:17103 好评数:354

协商不成搜集证据申请仲裁维权

追问但是我只有一些照片和视频,还有小孩子可以作证,是一家培训机构,其他什么都没有,考勤表也在她那边

2018-11-09 10:57
陆浩星律师

陆浩星律师

咨询电话:13861831556 回答数:11248 好评数:122

没有合同?
2018-11-09 20:48
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