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请问,公司准备改制。单方面要求我们办离职,重新在新单位签合同。之钱我已经签了长期合同。这怎么办

提问者:wl7011***时间:2018-11-05 21:25:18地点:北京

请问,公司准备改制。单方面要求我们办离职,重新在新单位签合同。之钱我已经签了长期合同。这怎么办

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马上问律师
律师回答 ( 5个 )
金颖律师

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咨询电话:18410012920 回答数:208954 好评数:2585

你好,建议双方积极沟通协商解决,双方无法协商的,先到当地的劳动仲裁申请仲裁,对仲裁结果不服时可以去当地人民法院起诉。
2018-11-05 21:30
章敏律师

章敏律师

咨询电话:18301083835 回答数:7202 好评数:33

产生劳动纠纷的,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四条规定:“发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。”第五条规定:“发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。”因此,你可以采用协商、调解、仲裁、诉讼的方式解决。但是,劳动争议案件向法院提起诉讼之前必须先申请仲裁。
2018-11-06 09:28
苏荣杰律师团队

苏荣杰律师团队

咨询电话:15601113733 回答数:28945 好评数:512

您好,您可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2018-11-05 21:28
李建成律师 李建成律师

李建成律师

咨询电话:18301622524 回答数:419387 好评数:3676

要求支付补偿金申请劳动仲裁
2018-11-05 21:40
李岩律师团队 李岩律师团队

李岩律师团队

咨询电话:4000428110 回答数:521 好评数:12

如果不愿意重新签订劳动合同可以申请劳动。
2018-11-06 09:22
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