我在公司上班已四年了，已签约四年合同，但一直没跟我买社保，公司以它说法来你自已放弃的，我说正式合同上

更新时间：2019-03-27 14:19:56

问题描述：

我在公司上班已四年了，已签约四年合同，但一直没跟我买社保，公司以它说法来你自已放弃的，我说正式合同上班以为什么不跟我买社保，公司太乌了，我该怎么办？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

张定凯律师
服务地区：四川-泸州 135-4159-4199

咨询我

你好！你可以辞职，也可以向劳动监察大队投诉。

2018.10.21 19:44:58

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助949014 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

根据《劳动合同法》的规定，
第十条　建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

用人单位在一个月内与你朋友签订劳动合同都是合法的。如果超出了一个月，则须向你朋友支付双倍工资。
第八十二条　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

2018.11.27 12:57:25

点赞
合同纠纷律师团队推荐
已帮助1223487 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

《劳动合同法》
第二十六条　【劳动合同的无效】下列劳动合同无效或者部分无效：
　　（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
　　（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
　　（三）违反法律、行政法规强制性规定的。
　　对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者人民法院确认。
《社会保险费征缴暂行条例》
第四条　缴费单位、缴费个人应当按时足额缴纳社会保险费。
征缴的社会保险费纳入社会保险基金，专款专用，任何单位和个人不得挪用。

2018.12.09 18:37:16

点赞
找法网咨询顾问
已帮助412526 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反了劳动合同法和社会保险法的规定。你可以根据劳动合同法第三十八条和第四十六、四十七条规定（即第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：.......（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；......

2019.03.27 14:19:56

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。