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也没有欠条,还说不欠我钱,我这个钱能要回来吗

提问者:wl0671***时间:2018-10-11 19:16:07地点:长春

长春市**洗浴欠我搓澡工资80715元不给,也没有欠条,只有录音,索要二个月,没有给一分钱,还说不欠我钱,单位也没我在单位上过班,去劳动监察大队,,他们也这样说,请问律师,我这个钱能要回来吗

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马上问律师
律师回答 ( 5个 )
最佳答案
杨马强律师

杨马强律师

咨询电话:13943001317 回答数:2653 好评数:157

根据你说的情况,可以要回来
本回答由提问者采纳为最佳答案
2018-10-11 20:40
钟鑫律师

钟鑫律师

咨询电话:1335431**** 回答数:260386 好评数:4802

可以诉讼处理
2018-10-11 22:45
湘西法律问答顾问

湘西法律问答顾问

找当地的劳动监察大队申诉,要求解决。 按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。 《劳动法》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 《工资支付暂行规定》第七条规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。 《劳动合同法》第八十五条规定:用人单位有下列情形之一的, (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支付加班费的; (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。 由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金

2019-01-09 17:17:18

巴音郭楞法律问答顾问

巴音郭楞法律问答顾问

 保证人的责任有一种是代为履行责任,另一种是承担赔偿责任。   保证人承担责任的顺序是不同的,一种是承担连带责任,另一种是补充责任。   在向保证人催讨债务时,债权人必须注意两点:   (1)催讨的标的只能限于保证的范围。   (2)保证合同是一种从合同,以主合同为基础,具有从属性。

2018-10-22 15:00:24

巴音郭楞法律问答顾问

巴音郭楞法律问答顾问

《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

2018-11-23 04:47:27

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