公司违反了缔约过失责任我可以申请劳动仲裁吗还是只能向法院起诉

更新时间:2019-01-12 13:32:21
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公司违反了缔约过失责任我可以申请劳动仲裁吗 还是只能向法院起诉
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  • 陈奇斌律师
    服务地区:福建-厦门
    违反了缔约过失责任,可以向法院起诉
    2018.09.02 09:35:03
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1023364 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    对于当事人申请劳动仲裁的,仲裁委员会在收到仲裁申诉书后,应在7日内决定是否受理,并将决定在7日内通知当事人。被受理的争议案件,当事人应按时交纳仲裁费用,被诉人应在收到“应诉通知书”后15日内提交答辩书及有关证据。
    2018.09.12 18:02:53
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助219222 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    申请劳动仲裁涉及情况很多,需要具体情况具体分析。比如,如何申请劳动仲裁?一、去当地人力资源和社会保障局(俗称劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单2份;用人单位的工商登记信息!
      二、提交材料后,5个工作日仲裁委给予立案,然后给双方举证期并且给对方答辩期;然后开庭审理,之后对双方进行调解,调解不成仲裁委下达裁决书;劳动仲裁一般60天内结案;对于裁决书不服,劳动者收到裁决书15天内可以起诉到法院;
      三、可以不请当地律师代理,请专业人士提供远程指导服务并代写劳动仲裁申请书、证据清单等法律文书。并且申请劳动仲裁期间,不耽误劳动者去新单位工作!
    2018.12.07 17:12:08
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    已帮助1768329 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    1、申请仲裁人应为劳动争议的当事人;
    2、当事人申请仲裁的事项是与劳动权利义务有关的劳动争议;
    3、当事人应在知道或应当知道其权利受侵害之日起一年内申请仲裁;
    4、当事人应向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
    5、当事人向仲裁委员会申请仲裁,应当提交书面申诉书,并按照被诉人数提交副本。申诉书应包括下列内容:
    (1)职工当事人的姓名、职业、住址和工作单位、联系电话;企业的名称、地址和法定代表人的姓名、职务、联系电话;
    (2)仲裁请求和所根据的事实和理由;
    (3)证据、证人的姓名和住址;
    (4)仲裁机构有统一的封面提供,申诉人可直接填写。
    2019.01.12 13:32:21
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是申请劳动仲裁还是起诉
答复:申请劳动仲裁。
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是去法院还是申请劳动仲裁
建议向劳动部门反映
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