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我去年腰疼发作，在2017年见段的请了病假，2018年，今年就没有年休假了，请问是这样吗？

更新时间：2018-07-16 14:32:29
问题描述：
你好！我去年腰疼发作，在2017年见段的请了病假，2018年，今年就没有年休假了，请问是这样吗？
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4位律师解答
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  • 蓝康律师
    蓝康律师
    服务地区：湖北-武汉
    《职工带薪年休假条例》有规定的:第四条职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：（一）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；（二）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；（三）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；（四）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；（五）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
    2018.07.16 10:51:12
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  • 曲林达律师
    曲林达律师
    服务地区：湖北-武汉 189-8618-3879
    咨询我
    您好，请问您去年病假休息了多久？还有病假期间用人单位有相应的支付工资没有？根据《职工带薪年休假条例》第四条的规定，病假休息达到一定时间，会相应的取消年休假。另外根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》规定，在病假期间用人单位要支付相应的病假工资。您好您可以具体电话向我们咨询。
    2018.07.16 09:34:19
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  • 刘琬琳律师
    刘琬琳律师
    服务地区：湖北-武汉 134-0710-1785
    咨询我
    你好，请问你2017年总共请病假多少天呢？按法律规定，请一年病假超过三个月是没有年假休的。
    2018.07.16 14:32:29
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  • 张帆律师
    张帆律师
    服务地区：湖北-武汉
    病假和年假是两个概念，但是怎么算实践中还是属于公司的制度安排。
    2018.07.16 08:52:01
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