怀孕3个月,公司想辞退,可以获得什么补偿

更新时间:2018-07-02 16:51:12
问题描述:
你好,怀孕3个月,公司想辞退,可以获得什么补偿
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王珂律师
    服务地区:上海-上海 189-1839-3367
    咨询我
    如果你同意协商离职的,按照工作年限支付补偿金。如果你不同意离职的,你可以选择要求公司支付违法解除的赔偿金,按2*工作年限支付或者要求恢复劳动关系
    2018.07.02 12:58:42
    点赞
  • 欧阳兰芳律师
    服务地区:上海-上海
    你好,如属于非法解除的,可以主张双倍补偿。
    2018.07.02 13:10:27
    点赞
  • 晏晶律师
    服务地区:上海-上海
    可以要求双倍赔偿
    2018.07.02 14:42:23
    点赞
  • 蔡清律师
    服务地区:上海-上海
    怀孕期间,公司无权辞退。
    2018.07.02 16:51:12
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我怀孕7个月了,被公司辞退,可以获得哪些赔偿
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好!我怀孕两个月被公司辞退,都有什么补偿
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
您好本人以怀孕5个月公司有意辞退我我有什么可以补偿
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
1分钟前
刘冰冰律师
近期帮助 1550 人
没穿防砸鞋干活趾骨骨折、公司只给我一半工资、药费保险公司给报销丶公司就发一半工资合理吗?
5分钟前
桦仁律所律师
近期帮助 869 人
猫在托运过程中被传染猫瘟,过了潜伏期后死亡,治疗也花了两千多,托运公司有没有责任
8分钟前
刘冰冰律师
近期帮助 1550 人
你好,我被拉去一个偏僻的,村里面的厂子上班,说不干了,老板说交两千块钱的中介费才能走
12分钟前
程萌群律师
近期帮助 3859 人
胎盘残留,造成大出血是医院责任吗
13分钟前
威法律师
近期帮助 47995 人
被打的眼睛紫肿
16分钟前
屠明双律师
近期帮助 581 人
你好:我家哥在工地上班九点突然头晕,站不稳,然后昏迷,送医院急诊抢救,诊断是脑出血
18分钟前
周婷律师
近期帮助 6253 人
公司不安排工作,发基本工资,能否在职仲裁,要求公司解除劳动合同支付补偿金吗
18分钟前
王永杰律师
近期帮助 364 人
我家孩子被强暴了,八个月前现在报了案
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询