拖欠工资的欠条怎么写？

更新时间：2019-05-31 17:40:38

问题描述：

之前本来想着拿了工资就回家过年，谁知道单位上一直拖欠着我们工资一直不发给我们，现在我们员工都在等着公司给我们发工资，最后公司只是答应给我们写一个拖欠公司的欠条，然后就说让我们第二年再来开年的时候再来拿工资，我想要请问一下拖欠工资的欠条怎么写呢？有没有一个范本呢？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

李杰律师
服务地区：山东-淄博

你好，欠工资的欠条可以这样写。一般是可以直接写”欠xx工资xx元，定于x年x月日归还。署名、日期“就可以了。不过需要说明的是，一旦出具了欠条，那么双方之间关于拖欠工资的法律关系就变了，本来是劳动关系，出了欠条之后就变为普通的欠款法律关系了，所以员工是可以持欠条直接向法院起诉，而不再需要经过劳动仲裁。

2018.04.19 12:07:53

点赞
林春光律师
服务地区：山东-淄博 186-1515-8588

咨询我

把数额等写清楚即可，需要盖章、捺印。

2018.04.19 16:53:38

点赞
徐照峰律师
服务地区：山东-淄博 135-0894-1784

咨询我

就是工伤拖欠你们工资事实写清楚

2018.04.19 17:43:20

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助105370 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬；用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的，应当支付期差额部分；逾期不支付，责令用人单位按应付金额的50%以上、100%以下的标准向劳动者支付赔偿金。

2019.04.29 23:32:42

点赞
债权债务律师团队推荐
已帮助1677420 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

若用人单位不支付工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
　　2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
　　3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。

2019.05.20 11:11:27

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助620962 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

审查欠条（欠据）的效力，一般应当注意以下几点；1,事由；是指欠的是什么内容的款项（如要写入；欠工资款）。2,金额；是指要写明欠人民币多少钱。3,当事人；是谁欠谁的款项。4,还款时间。5,欠款时间。6,欠款人签字。例；欠条（欠据）本公司因资金周转困难，欠职工王某工资款人民币3000元，可在三个月内偿还。欠款人；某某公司（加盖公章）经办人；某会计。　　年月日简单、完整、有效。

2019.05.31 17:40:38

点赞
高健博律师
服务地区：山东-淄博

欠工资不用写欠条，让单位的财物部门或者人力资源部门发一个通知就可以了，讲明拖欠的时间和补发的时间就可以了。
如果有想结清工资离职的，写离职申请，申请之后财务审批，盖上单位财务章也就可以了，写明拖欠谁的工资，金额共计多少，以及开具证明的时间。

2018.04.19 12:06:03

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。