公司拖欠工资，我想问问劳动纠纷必须先仲裁吗？

更新时间：2018-03-29 15:11:05

问题描述：

我的一个表姐有三个孩子，他的老公之前生病去世了，上面还有两个老人，他一个人挣钱难养活一大家子，每天早出晚归的累死累活，结果她们公司最近出现了财政危机，老板一直拖欠他们的工资不发，他的生活很是不容易，所以想请问下劳动纠纷必须先仲裁吗？

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王国强律师
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你好。关于这个问题，中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》　第五条规定发是劳动争议处理的基本程序：先协商，协商不成申请调解，调解不成申请仲裁，仲裁不服，提起诉讼。

协商，调解都不是必经程序，但仲裁是诉讼前的必经程序。

法条原文如下供参考：
劳动发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

2018.03.29 07:17:20

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陈惠斯律师
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你好，是的，需要进行仲裁

2018.03.29 09:48:54

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任涌律师
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一般需要劳动仲裁

2018.03.29 08:25:20

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陈元律师
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您好，根据劳动法第七十九条规定，劳动争议案件经劳动争议仲裁委员会仲裁是提起诉讼的必经程序。最高人民法院的司法解释又规定，劳动争议仲裁委员会逾期不作出仲裁裁决或者作出不予受理的决定，当事人不服向人民法院提起行政诉讼的，人民法院不予受理。

2018.03.29 07:16:09

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韦云律师
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劳动纠纷是必须先仲裁。

2018.03.29 08:28:15

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邹连香律师
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是的。

2018.03.29 08:31:54

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梅永佳律师
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是的，劳动纠纷得先申请劳动仲裁。

2018.03.29 08:54:25

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袁明卫律师
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如若构成劳动关系，必须先行劳动仲裁。

2018.03.29 13:32:41

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杨大伟主任律师
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您好，是的，仲裁不服，再向法院诉讼

2018.03.29 15:11:05

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