企业养老保险规定是怎样的?

更新时间:2018-03-02 22:15:01
问题描述:
我在一家私企工作36年了,公司也一直有帮我缴纳五险一金,现在也快到退休年龄了,但是对于我的养老保险这一块我有点明白,我想请问企业养老保险2018最新规定是怎样的?请各位律师朋友帮我看一下,非常急,十分感谢!
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陈琼律师
    服务地区:四川-成都
    在今年我国要实施基本养老保险基金中央调剂制度,这是养老保险全国统筹迈出的第一步。这将均衡地区之间由于人口结构特别是人口的流动导致的抚养比差异过大带来的养老保险负担,调剂余缺,进一步在全国范围发挥养老保险互助共济作用。
    2018.03.02 19:16:56
    点赞
  • 唐龙飞律师
    服务地区:四川-眉山 185-8199-2299
    咨询我
    1、2010年10月28日经中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于通过的《中华人民共和国社会保险法》对企业职工养老保险做出了明确的规定,并从2011年7月1日起开始施行。
    2、具体规定如下:
    第二章 基本养老保险
    第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
    公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
    第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。
    基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
    第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。
    职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
    2018.03.02 22:15:01
    点赞
  • 罗泽伟律师
    服务地区:四川-成都
    你好,根据每个地方的具体政策不同,企业养老保险的规定也是不同的。养老保险制度一般不会有太大变动,养老金应该会在2018年持续增长百分之五左右。具体情况你最好可以到当地的社保局去咨询。从目前来看,还没有新规定出台。
    2018.03.02 19:16:25
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工作四年,自从进入公司以来,部分工资将支付养老保险,同时公司也帮助我支付部分养老保险,我最近辞职了,
你好,养老保险中断了的,根据我国社会保险法规定,养老保险参保人达到法定退休年龄,且缴费年限累计达到最低年限即可享受养老保险待遇,所以养老保险缴费过程中出现间断也
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
沈阳养老保险补交规定是怎样的?
到养老保险中心咨询下吧 最近好像又有新规定出台
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问养老保险如何算?
建议咨询社保部门
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问养老保险如何算?
建议咨询社保部门
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情况下离职有经济补偿
离职经济补偿金计算标准:一般经济补偿金的标准是每工作一年补偿一个月的工资。工作六个月以上不满一年的,算一年,赔偿一个月工资。这里的工资一般是按照离职前12个月的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好,没签劳动合同后来补的可不可以?
没签劳动合同后来补签的是合法的。 但是不能存在下列情形否则无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
咨询一下,劳动合同顺延要新签吗
劳动合同因法定情形顺延的,在顺延期限内无需续签合同。 《中华人民共和国劳动合同法》第四十五条规定,劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞职报告已提交,要求延长工作时间是否合理?
应提前30日以书面形式提出,如单位不承认,可保留证据申请劳动仲裁
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
想咨询一下,产假快结束了如果收到被迫返岗通知书,不去上班后果怎么样
你好,建议和对方协商解决问题,协商不成的,及时通过法律途径解决相关问题
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
那没有签约劳动合同呢
没签劳动合同的,会一告一个准。 根据法律规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位招录劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
律师解答动态
6分钟前
余联刚律师
近期帮助 111512 人
老板欠我工资快-年了,公司钱年前以拨下来要也不给
13分钟前
余联刚律师
近期帮助 111512 人
上班时间骑车逆行摔伤算工伤吗
17分钟前
余联刚律师
近期帮助 111512 人
公司搬迁到外省,设备运输安装要放假二个月,公司可以不交五险一金吗
31分钟前
宋笑影律师
近期帮助 980 人
你好,我拘留十五天,被取保候审有犯罪记录吗
今天 01:39
周汉超律师
近期帮助 144 人
对方公司是独资企业,可以追加出资期限未到期的公司股东为被执行人吗
今天 01:39
周汉超律师
近期帮助 144 人
丰胸产品没效果可以退款吗
今天 01:35
朱建宇律师
近期帮助 25009 人
你好律师,我想咨询你个问题,
今天 00:00
何江律师
近期帮助 35081 人
微乐花强制下款后怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询