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并签订劳动合同至今年12月31日)此情况下是否可以申请工伤认定呢?工伤申请的时效性是怎样算起多长呢?

上月18日在工厂工作时间和工作地点因指证对方(同为普通员工,同事)错误行为,起冲突被对方殴打致左侧5-8前肋骨折,因处于感情及病因工作因素下今月9日不得不报警并带警至案发现场拍照已受理立案,至今对方还未被警方叫去作笔录,(本人在公司已工作十年,并签订劳动合同至今年12月31日)此情况下是否可以申请工伤认定呢?工伤申请的时效性是怎样算起多长呢?求律师速回复,十分感谢

wl9346*** 2018-01-13 22:26 福建 - 厦门 劳动工伤 待解决

2条律师回答
可以申请,没问题
林景川律师

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林景川律师 回复时间:2018-01-14 08:07 咨询我

此情况下是不可以申请工伤认定
陈奇斌律师

陈奇斌律师

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陈奇斌律师 回复时间:2018-01-14 16:35

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