由于公司原因,解除我的劳动合同,我在公司工作将近5年,公司没有给予任何赔偿,我可以要求赔偿么?

更新时间:2017-12-30 18:07:06
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由于公司原因,解除我的劳动合同,我在公司工作将近5年,公司没有给予任何赔偿,我可以要求赔偿么?
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  • 虞启凡律师
    服务地区:江苏-常州
    可以要求十个月的工资,单位以什么理由解除劳动关系的?
    2017.12.30 18:07:06
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  • 张兵律师
    服务地区:江苏-常州
    您好,可以申请劳动仲裁,要求单位支付经济补偿金的
    2017.12.30 08:14:10
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  • 狄东良律师
    服务地区:江苏-常州
    如果是单位无理由解除的话要赔偿
    2017.12.30 08:34:18
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我在公司工作了五六年,现在因为身体原因离开公司,以辞职不到一个月为由拒绝支付工资。我可以要求赔偿吗?
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金: (1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
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我工作了11.五年来,由于公司的原因,我终止了劳动合同。我应该如何要求赔偿?
用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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工作4年,公司以职务侵占接除合同,没出具任何书面文件,我想问下公司需要给我什么赔了?
视情况而定。要分两种情况考虑,如果更换法人代表和厂名,但原劳动合同依然有效,不需要解除或终止劳动合同的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿。如果以更换法人代表和厂
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公司没有和我签定劳动合同,我现在辞职了,我可以要求公司补偿吗?
一、可以要求支付2倍工资差额。 二、如果没有缴纳社保,可以要求补交,并要求支付经济补偿金。
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我在公司工作了五年多,可是没有签订劳动合同,现在公司搬迁我去不了,我可以要求赔偿吗?
尽快申请劳动仲裁,因为一旦公司搬到山东,好多后续问题不好解决。
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我到这家公司有5个月了,也没有签定劳动合同,如果公司辞退我,我可以得到什么赔偿?谢谢。
首先该事件是否构成重大违纪还 值得商榷,如果不构成按照劳动法的规定不能解除合同,更不能开除你.当然如果构成的话,公司解除合同的要赔偿你相当于一个月工资的补偿金
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签了劳动合同。会有什么后果
你好,可以申请劳动仲裁
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晚婚晚育的产假是多少天,有没有相关的法律规定
晚婚晚育的产假有98天,依据相关法律法规规定其与政策的普通生育产假时间是一样的,并不会因为晚婚晚育就会增加其产假时间。如果其女方顺畅生育的是多胞胎的,每多生育1
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公司制度总是扣钱是否合法?
我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据,所以大多是依据公司规章制度来执行,如有争议可先协商。
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企业裁员怎样补偿员工
企业裁员应按照下列标准给予劳动者补偿:劳动者在企业的工作年限每满一年的,向其支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,则向其支付半个月的工
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你好,我想问一下合同期满不续签和辞退赔偿
合同到期未续签被辞退的补偿如下: 1、用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资; 2、如果要求续签无固定期限劳动合同,则用人单位拒
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花钱脱人找工作,最后我没签合同没去,要求对方退钱,钱还没退,找对方当面协商,对方各种推脱不见面
法律分析: 1、协商如果遇到找人办事没办成钱不给退,当事人首先应该同对方协商欠款的退回事项。当事人如果可以接受的话,可以适当的减少退换的金额。如果不能接受并且对
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我已经在单位工作了十多年,现在公司说要签外包合同,工龄和福利不变。有风险吗
既然劳动合同到期了,那双方均可自行决定是否续签原合同,也可协商签订内容不同的协议。如双方签订此外派劳务合同,则你的用人单位变更为派遣公司,不再是原公司拥有劳动关
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判缓刑后,企业员工是否解除合同?
职工被判处缓刑的,单位可以据此解除与该职工的劳动合同,并且不需要支付经济补偿金。根据法律规定,劳动者被依法追究刑事责任的,单位可以解除劳动合同,被判处缓刑属于被
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