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我有个员工在下班时间回家途中个人违规发生了车祸,这算不算工伤?
更新时间:2017-11-22 16:51:14
问题描述:
我有个员工在下班时间回家途中个人违规发生了车祸,这算不算工伤?
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
封华清律师
服务地区:广东-广州
你好!公司需要通过特殊手段处理才能避免用工风险,可以委托律师出面帮你们进行赔偿金的谈判争取减少最大损失。发生交通事故,申请认定是否属于工伤需要从以下几个方面来看: (1)是否属于上下班途中?“上下班途中”,既包括正常工作的上下班途中,也包括职工加班的上下班途中。 (2)受到机动车事故伤害的,既可以是职工驾驶或乘坐机动车发生事故造成的,也可以是职工因其他机动车事故造成的。 (3)在交通事故中属于“非本人主要责任”。 符合以上条件,基本上可认定工伤。如果与对方协商不成,可以走法律途径,按照法律程序来处理,根据鉴定的结果,综合月工资与对方协商赔偿金额,按照相关赔偿标准来走程序,具体包括医疗补助金和伤残金等(包括医疗费、停工留薪工资、伙食补助费、交通费、营养费、一次性伤残金、一次性工伤医疗金、一次性伤残就业金等等),给予对方经济补偿。最好委托律师帮你按部就班去争取更多的合法权益,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。
2017.11.22 14:47:03
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罗春苗律师
服务地区:广东-广州
186-6463-0283
咨询我
看是主业还是次责,次责算工伤
2017.11.22 13:21:42
点赞
张晓倦律师
服务地区:广东-广州
你好,如果你的员工在交通事故中,是承担主要责任以下,才属于工伤。具体情况可电话或当面咨询我。
2017.11.22 13:16:28
点赞
陈世炫律师
服务地区:广东-广州
你好,可以申请劳动仲裁。
2017.11.22 16:51:14
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