签了一年的合同,试用期却是三个月,本来以为过了就算了,转正申请当没看到,公司却没跟我沟通,到发工资的时候才知道,还是试用期工作,私自又延长了试用期,我该怎么办?

更新时间:2017-11-17 17:47:12
问题描述:
签了一年的合同,试用期却是三个月,本来以为过了就算了,转正申请当没看到,公司却没跟我沟通,到发工资的时候才知道,还是试用期工作,私自又延长了试用期,我该怎么办?
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1位律师解答
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  • 叶义林律师
    服务地区:福建-福州
    劳动合同不超过一年,试用期不得超过一个月,单位的规定违法。
    2017.11.17 17:47:12
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