我的老板没有按时发给我工资也没有给我缴公积金我都上班两个多月了请问这个合法吗并且没有给我劳动合同

更新时间:2017-10-20 12:33:33
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你好我的老板没有按时发给我工资也没有给我缴公积金我都上班两个多月了请问这个合法吗并且没有给我劳动合同。
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  • 盛钧俣律师
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    单位没有强制性的义务给你缴纳公积金,没有合同的话可以要求单位签订,或者主张未签劳动合同的双倍工资差额,要求单位足额支付工资。
    2017.10.20 12:33:33
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你好,我想咨询一下我在一家商品混凝土公司上班己有8个月了到现在还没有签劳动合同请问这合法吗?
劳动合同签订的主体:劳动合同的主体即劳动法律关系当事人:劳动者和用人单位。劳动合同的主体与其他合同关系的主体不同:其一,劳动合同的主体是由法律规定的具有特定性,
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请问我可以要没签劳动合同的双倍工资赔偿吗?劳动服务公司有我的劳动合同不过是伪造的不是我签的,我没在这
不签劳动合同可以划为违反劳动纪律和用人单位规章制度,可以解雇。《劳动法》第二十五条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:一、在试用期间被证明不
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可是我工作了半年一直都没有给我买社保,有没有补偿金给我?再就是签到劳动合同没有盖章也没有给我一份请问
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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我和我老公在一家公司上班老板都好几个月没发工资了,我没签劳动合同也没保险,我老公有劳动合同没保险我们
单位应当补缴社保,支付经济补偿金等。未签订书面劳动合同的,应当支付双倍工资。 协商不成的,可向劳动部门投诉或委托律师申请劳动仲裁维权。
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公司一直没有跟我签合同,我辞职了,还有一个半月的工资没拿到
单位不签劳动合同要双倍赔偿工资。 实际工资要支付的。
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公司罚款,合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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茶店扣押半个月工资不给,是否合法?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我提交离职信后,公司没到时间就让我离开了
你好,如果你有辞职证据,可以申请劳动仲裁
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我是医院的行政职位,去年的应届毕业生。我与医院签订了一年的实习合同。需要提前30天通知公司吗?
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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深圳这边拖欠工资超过三个月能申请赔偿吗?
深圳市拖欠工资快速处理方法如下: (1)当事人可以到劳动行政部门举报,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解; (2)不愿调
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你好,我做了一个多月不想干了,可以直接走吗
不可以马上走人。应当按照双方约定,办理工作交接后才可离去。 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合
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