我干不到三十天了,现在就想走,就是急辞工,公司缺人不让走,怎么办?

更新时间:2017-09-22 18:52:11
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我干不到三十天了,现在就想走,就是急辞工,公司缺人不让走,怎么办?
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 陈亮律师
    服务地区:浙江-宁波
    劳动者按规定辞职,并不需要用人单位批准。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。”劳动者按此规定辞职是合法的,时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资,劳动者可向劳动仲裁委申请劳动仲裁(不收费),可以再要回工资。
    2017.09.22 18:52:11
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