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我公司员工因驾驶公司车辆被查到酒后驾驶(下班后,非工作时间),后被放出,至今无法取得联系,公司已通过快递将解除合同发送至员工家中(不知是否收到),这种解除劳动关系是否有效?另外以旷工不来上班是否也可以将其开除。

咨询时间:2017-09-21 15:51:06 辽宁 - 盘锦 劳动合同 上班 劳动

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4位律师回答
  • 王学东律师
    王学东律师
    王学东律师主办律师

    辽宁中康律师事务所

    专业:企业法律顾问 股份转让 债务债权 劳动纠纷 房产纠纷 行政诉讼 知识产权 建筑工程 工程合同

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    137-0427-0128 在线咨询

    王学东律师

    解答于: 2017-09-22 08:25

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  • 隋新律师
    隋新律师
    隋新律师主办律师

    辽宁迅驰律师事务所

    专业:企业法律顾问 债务债权 婚姻家庭 合同纠纷 劳动纠纷 交通事故 刑事辩护 损害赔偿 离婚 继承

    好评:1072 已帮助:77420
    139-9888-9052 在线咨询

    隋新律师

    解答于: 2017-09-21 16:27

    若有未尽事宜可以 在线咨询 或致电 139-9888-9052 咨询隋新律师 (服务地区:辽宁-沈阳)

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  • 白雪律师
    白雪律师
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    辽宁凌飞律师事务所

    专业:企业法律顾问 债务债权 合同纠纷 婚姻家庭 交通事故 人身损害赔偿 房产纠纷 刑事辩护

    好评:1003 已帮助:231032
    138****1566 在线咨询

    白雪律师

    解答于: 2017-09-26 10:30

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  • 张俊杰律师团队
    张俊杰律师团队
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    辽宁欣合律师事务所

    专业:刑事辩护 企业法律顾问 合同纠纷 婚姻家庭 房产纠纷 债务债权 公司法 继承

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    159-9825-2872 在线咨询

    张俊杰律师团队

    解答于: 2017-09-21 16:06

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