公司交了四年的社保，现在辞职了，社保去其他单位可以续交吗

更新时间：2017-09-02 06:51:40

问题描述：

公司交了四年的社保，现在辞职了，社保去其他单位可以续交吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

董补民律师
服务地区：甘肃-酒泉 153-1971-3100

咨询我

可以，请律师我会帮助你的。

2017.09.02 06:51:40

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

养老保险交多少年

养老保险交多少年

公司社保断交半年，都是一年前了，可以补交吗？我要是找了新单位可以继续交吗

如果单纯的社会保险纠纷，劳动仲裁委不受理，可以到劳动部门投诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

员工劳动合同续签社保需要变更吗

员工劳动合同续签社保需要变更吗

劳务合同需要交社保吗

劳务合同需要交社保吗

我之前是在工厂里工作，已经辞职一年多了没交社保，再找新的单位能续交吗

用人单位无故不缴纳社会保险费的，劳动者可以向劳动部门投诉，由劳动行政部门责令其限期缴纳；劳动者也可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

剖腹产生育保险能报销多少

剖腹产生育保险能报销多少

以前在厂里交的社保辞职了一年多，现在可以继续交吗

您好！建议你办理正常的离职手续，然后解除劳动关系。社保的部分，可以要求单位补交，先协商，协商不好，可以通过向劳动仲裁委员过户申请仲裁的方式要求支付

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

社保一年多交了，辞职时间也没办任何手续，现在可以续缴吗

您好，建议协商处理

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在单位交了八年养老保险，现在辞工，自己可以续交吗？

可以转到社会上自己交。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是农村户口，在单位交了几年养老保险辞职后自己可以续交社保吗？

根据有关法律是可以的，具体可以到社保部门咨询

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

以前在单位交了八年的保险，现在辞工了，自己可以续交吗

你好，基本养老保险、基本医疗保险和失业保险可以自己续交。法律相关规定，职工统筹地区就业的，此3种保险关系可随本人转移，缴费年限累计计算。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问社保可以自己续交么

咨询主管部门。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

他要求缴纳1000元押金，工作半年后，我想扣除我的1000元，这合理吗。

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在超市做暑假工，顾客买了4元以上的饮料过期，老板罚了我1000元。这合理吗？

取得证据后向劳动局投诉

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果合同上没有写，你应该提前一个月离开

你好，按照规定来说，你没有履行提前一个月辞职的程序，如果对公司造成了损失，公司是可以追究相关责任的，这个要看你们劳动合同的约定，但是如果你完成了工作，工资是应当

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在公司工作了6个月。被公司解雇应该赔偿多少？

如果公司违法解除，可以要求支付补偿金，一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我现在在这家公司工作，和另一家公司签订合同合法吗？

可以申请进行仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

就提成离职，我现在要补离职通知书，我是今天晚上8点提的离职，所以今天算提前三天内的一天吗？

工作了多久。可以仲裁的

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

提交书面辞职信30天后一直不同意让我离职，说是招不到人，一直到3个月后走人

法律分析：劳动者想辞职走人，只需要主动与单位协商一致即可。如果单位不同意劳动者辞职，劳动者坚持要辞职，则必须提前30日以书面形式通知用人单位，通知完经过30天劳

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司不安排工作，发基本工资，是否可以在职劳动仲裁，要求公司解除劳动合同，支付补偿金

法律分析：可以申请劳动仲裁。签订的劳动合同有没有明确约定具体工作岗位，有的的话公司就涉嫌违法解除劳动合同，可以申请劳动仲裁要求经济赔偿金。法律依据：《中华人民共

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

公司缴纳社保申请书范文

5869人下载

复岗申请书

5869人下载

秘书辞职申请书

5869人下载

升职申请书范文

5869人下载

17分钟前

天习律所律师

近期帮助 36406 人

上十八个小时合法吗

35分钟前

天习律所律师

近期帮助 36406 人

买机车临时不想要了定金不退怎么办

1小时前

天习律所律师

近期帮助 36406 人

电动车鼓改碟合法吗

2小时前

天习律所律师

近期帮助 36406 人

岀交通事故经伤，保险公司现在人伤理赔医疗费用1千多误工和交通岀行后续医疗费用2千多共赔三千多合理吗？

2小时前

宋学斌律师

近期帮助 15466 人

我可以要求当事人出庭吗

3小时前

周清智律师

近期帮助 19497 人

个人想向公司租赁场地，应该和谁签字？

3小时前

姜月律师

近期帮助 22736 人

判决书下来了我没有钱赔偿怎么办

3小时前

姜月律师

近期帮助 22736 人

我们下面好多人工资没打清，请问一下律师，是不是先以农民工工资为主？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟