试用期2个月,2000底薪,离职扣一半工资该怎么处理

更新时间:2017-08-18 16:25:30
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您好,试用期2个月,2000底薪,离职扣一半工资该怎么处理
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  • 曾永前律师
    服务地区:广东-东莞
    公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、 和其他损失等。
    2017.08.18 16:25:30
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