左手中间三根手指没了,属于几级伤残

更新时间:2017-07-22 18:19:39
问题描述:
左手中间三根手指没了,属于几级伤残
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 胡天昊律师
    服务地区:吉林省-长春
    构成伤残,具体涉及司法鉴定中心进行鉴定,电话咨询
    2017.07.20 11:49:57
    点赞
  • 李伟律师
    服务地区:吉林省-长春 185-4414-9777
    咨询我
    你好,建议带着病历和片子去司法鉴定所咨询法医。
    2017.07.21 15:21:26
    点赞
  • 孙喜春律师
    服务地区:吉林省-长春
    大致就到十级伤残
    2017.07.20 11:28:27
    点赞
  • 矫洪阳律师
    服务地区:吉林省-长春
    需要以医院鉴定为准
    2017.07.20 11:42:09
    点赞
  • 钟鑫律师
    服务地区:吉林省-长春
    一般可能是十级
    2017.07.20 12:09:08
    点赞
  • 白雪律师
    服务地区:辽宁-锦州
    需要以医院鉴定为准.
    2017.07.22 18:19:39
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他1位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
手指骨折算几级伤残
手指骨折算几级伤残
工伤索赔 31945
右手中间三个手指断了接上没有功能,算几级伤残
根据劳动功能障碍鉴定对应的其中第六条,在劳动能力鉴定中除拇指外,其余手指断了一根手指头的一节属于劳动功能障碍伤残10级。如果是拇指断了一节的话,可能构成七级伤残
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
左手第二根第三根手指没了,能鉴定几级伤残
这个申请鉴定,以鉴定结论为准
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
手指伤害鉴定标准
手指伤害鉴定标准
民法典 4768
同事左手五只手指都没了,属于几级伤残
你好,建议申请伤残鉴定,以鉴定结果为准
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
左手拇指断了三分之一,属于几级伤残
手指断了有可能属于十级伤残,具体级别以鉴定机构作出的鉴定为准,司法鉴定机构对同一鉴定事项,应当指定或者选择二名司法鉴定人进行鉴定;对复杂、疑难或者特殊鉴定事项,
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
右手中间3根手指断了属于几级伤残
估计10级左右,鉴定为准
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
左手手指断了两根是几级伤残
你可申请工伤鉴定 确定赔偿标准
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果右手手指断了三根算几级伤残
要看你是哪些手指断了,已经认定工伤了吗?如需帮助可带上诊断证明面谈详情
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
右手中间三根手指丧失属于几级伤残
到劳动局工伤部门申请工伤鉴定 别过了时效 如需律师帮助 可以电话联系我
全部5个答案 >
888 人咨询过
去咨询
实习生协议上没有明确标注工资多少怎么办
你好,可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
合同工资外的补贴可以不发吗
建议申请劳动仲裁解决
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
未满16周岁可以打暑假工吗?
未满16一般是不可以打暑假工的。不满16周岁的未成年人是童工,而企业事业单位、民办非企业单位等用人单位均不得招用童工,也不得为不满16周岁的未成年人介绍就业。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件 17104
初中毕业不到16岁能打暑假工吗?
满16周岁不算童工,可以打暑假工。童工就是指未满16周岁,与单位或个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的少年、儿童。禁止用人单位招用未满十六周岁的
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
17可以去酒吧上班吗
法律分析:只要年满十六周岁就具备劳动能力了,是可以在酒吧工作的,当然不能从事违法犯罪的工作。十八周岁以下是未成年人。如果是不满十六周岁工作的,属于童工,有权向劳
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我今天提了离职,然后主管说为了上个月的单退款规避风险,这个月的提成要压着我
法律分析:可以先向劳动部门投诉。如果投诉没有,可以申请劳动仲裁,要求单位退回那些不合理扣款。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第九十六条 事业单位与实行聘
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
是这样子的,就是当时面试以实际的工资架构不符,然后合同里面并没有写明工资的一个明细
法律分析:工资与面试承诺不符的,可以带劳动合同和工资条到当地劳动监察大队投诉。也可以向法院申请支付令或者提起劳动仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
1分钟前
盈科王雨昕律师
近期帮助 43596 人
老公去世村里补偿15万,死者有老婆2子女,还有双亲,这钱应该如何分配?
5分钟前
刘毅律师
近期帮助 188 人
涉嫌故意伤人被传唤怎么处理,是直接拘留还是?
6分钟前
胡锦元律师
近期帮助 1688 人
全责方申诉要多久可以,出结果
7分钟前
富誉律所律师
近期帮助 13968 人
你好我去年去办信用卡,别人就拿我银行卡刷流水了,现在公安说我银行卡洗钱了
10分钟前
赵振清律师
近期帮助 23495 人
去诊所打吊水,医生没有给我做皮试,去医院抢救了。责任应该是诊所的吧,如果她不愿意承担,应该找什么部门
11分钟前
四川展新律所律师
近期帮助 36133 人
父母遗产继承
11分钟前
朱亚娟律师
近期帮助 5701 人
河南十七岁高中生如何办理日本签证
13分钟前
李娅莉律师
近期帮助 2962 人
您好,我想请问三年前老公给小三的钱现在还能追回吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询