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在一个单位工作了三年零七个月,今天通知我裁员告诉我明天不用上班了。没有提前通知我裁员!期间和劳务派遣
更新时间:2017-07-12 17:28:42
问题描述:
在一个单位工作了三年零七个月,今天通知我裁员告诉我明天不用上班了。没有提前通知我裁员!期间和劳务派遣公司签了两年的合同,其余时间没有合同,我应该得到什么补偿?
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李晓航律师
服务地区:黑龙江-哈尔滨
186-4608-8498
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你好,【违法 解除 终止 双倍经济补偿金 赔偿金】《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
《劳动合同法》第八十七条规定:用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2017.07.12 17:28:42
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