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企业改制裁员,2016年9月13日拒签解除劳动合同后未到公司上班,2017年4月10日才在解除劳动合
更新时间:2017-06-21 21:34:04
问题描述:
企业改制裁员,2016年9月13日拒签解除劳动合同后未到公司上班,2017年4月10日才在解除劳动合同确认书上签字,员工要求补发这半年工资,是否合补发
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1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王琴律师
服务地区:云南-昆明
在劳动关系未解除前,用人单位应当支付报酬。
2017.06.21 21:34:04
点赞
按平时的3000元工资还是最低生活保障,
2017.06.21 22:02:50
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