请问我劳动合同到期了,单位并没有提前通知我,而是过后一天才和我说不和我续签啦!要我当时就走人。

更新时间:2017-06-24 12:34:07
问题描述:
您好,请问我劳动合同到期了,单位并没有提前通知我,而是过后一天才和我说不和我续签啦!要我当时就走人。我能向劳动局上诉吗?能得到三个月补偿吗?
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    劳动合同到期如用人单位不续签,您可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析。
    2017.06.21 16:46:33
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  • 田洪山律师
    服务地区:北京-北京 136-2130-4895
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    你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同是如何签订和如何约定的。如果发生争议,可以申请劳动仲裁。可以委托律师代理。具体可以电话联系。
    2017.06.21 11:16:15
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以及时向劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2017.06.21 09:55:58
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  • 刘哲律师
    服务地区:辽宁-锦州 188-4168-7472
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    如果发生争议,可以申请劳动仲裁
    2017.06.24 12:34:07
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  • 徐卫东律师
    服务地区:北京-北京 187-0156-9937
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    协商不成,申请劳动仲裁
    2017.06.21 10:00:30
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1350855 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    您好,建议要求补偿金申请劳动仲裁
    2017.06.21 10:00:35
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  • 李建成律师
    服务地区:北京-北京
    可以要求补偿金申请劳动仲裁
    2017.06.21 09:51:56
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  • 许江博律师
    服务地区:北京-北京
    您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2017.06.21 10:45:04
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