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没有签合同,公司辞退员工,不给工资。怎么办啊!
更新时间:2017-06-18 10:58:46
问题描述:
没有签合同,公司辞退员工,不给工资。怎么办啊!
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩律师
服务地区:北京-北京
186-1120-1551
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您好,如单位涉嫌非法解除,您申请劳动仲裁,要求单位承担非法解除劳动合同经济补偿金。未签劳动合同的双倍工资补偿。如存在未足额缴纳社保,未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询,为您进一步分析
2017.06.16 21:06:26
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张颖律师
服务地区:北京-北京
131-2683-7129
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申请劳动仲裁 主张赔偿
2017.06.16 23:25:40
点赞
刘哲律师
服务地区:辽宁-锦州
188-4168-7472
咨询我
去劳动局投诉....
2017.06.16 21:35:47
点赞
徐卫东律师
服务地区:北京-北京
187-0156-9937
咨询我
可以申请劳动仲裁
2017.06.16 22:09:22
点赞
宋超律师
服务地区:北京-北京
188-1147-6983
咨询我
需要申请劳动仲裁
2017.06.17 15:05:33
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1160123
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
您好,建议去劳动局投诉或者仲裁
2017.06.16 21:00:02
点赞
李建成律师
服务地区:北京-北京
要求单位支付双倍工资补偿金申请劳动仲裁
2017.06.16 20:55:27
点赞
如果公司态度强硬,不负责任。是去附近的劳动局举报,还是去公安局啊
2017.06.16 21:04:18
苏佰林律师
服务地区:黑龙江-哈尔滨
可以去劳动局投诉或者仲裁
2017.06.16 20:55:46
点赞
许江博律师
服务地区:北京-北京
您好,根据我国劳动合同立法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
2017.06.18 10:58:46
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