我一朋友友在酒店干了10年在一天休息时间突然感觉下半身腰疼,腿部无力后来去医院做了小手术,当时请了半

更新时间:2017-03-24 15:50:38
问题描述:
我一朋友友在酒店干了10年在一天休息时间突然感觉下半身腰疼,腿部无力后来去医院做了小手术,当时请了半月病假,可病假刚满单位问我说要我停我社保,要我去辞职,请问我该怎么办?请问病徦能请二月吗?
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6位律师解答
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  • 鲁毅律师
    服务地区:湖北-武汉
    您好,一般是根据医生的意见来休病假的,休病假单位是不能要求员工辞职的,如果单位涉及违法辞退是可以要求对方支付经济补偿金的,一般工作一年有一个月工资的经济补偿金,案件细节可能导致不同判决,律师了解详细情况可以帮您提供更有效的解决方案,您现在也可以直接来电免费咨询,希望我的解答可以帮助到您。
    2017.03.24 09:21:15
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  • 邓普云律师
    服务地区:湖北-武汉 158-9756-4299
    咨询我
    您好,病假要看实际情况的,单位涉嫌涉嫌违法解除,可以主张经济补偿金,建议您直接电话咨询,我将根据您的实际情况给您专业的法律建议,
    2017.03.24 11:03:46
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  • 曲林达律师
    服务地区:湖北-武汉 189-8618-3879
    咨询我
    不要辞职 对方什么原因要辞退你? 签订合同了? 建议您来电说明具体情况,以便为您提供专业的法律意见!
    2017.03.24 11:06:23
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  • 陈畅律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好,是否签订劳动合同?合同如何约定的?公司违法解除是可以要求经济赔偿金的。可申请劳动仲裁或起诉。公司漏交社保可要求补缴。是否有拖欠工资的行为?您可以先来电免费咨询一下,我会给你一些法律建议。
    2017.03.24 09:37:50
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  • 彭功平律师
    服务地区:湖北-武汉
    建议向劳动监察大队投诉处理即可。
    2017.03.24 09:49:19
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  • 曹乐维律师
    服务地区:湖北-武汉
    您好,是可以向酒店主张经济补偿金的。请问您具体伤情如何?是否有和酒店签订劳动合同?单位辞退您是什么理由?您自己是什么态度?由于您提供的信息有限,需要了解您的具体情况,建议您来电详谈,以便给您专业的法律指导。
    2017.03.24 15:50:38
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