我想问问我试用期没签劳动合同,提前六天跟老板口头辞职了,老板当时也口头答应了,后来没上班以后他

更新时间:2017-03-24 23:22:00
问题描述:
你好,我想问问我试用期没签劳动合同,提前六天跟老板口头辞职了,老板当时也口头答应了,后来没上班以后他找我拿辞职信说在家写了发给他就可以了,我写了以后发了照片给他,但是现在他不给工资我,投诉他的话微信的聊天记录有用吗?
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  • 陈飞宇律师
    服务地区:广东-肇庆 180-3315-2727
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    你好,可以投诉处理。聊天记录也可以作为证据。
    2017.03.24 23:22:00
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和公司老板口头协议,没签合同。假如试用期
申请劳动仲裁。。建议请律师,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。。
全部3个答案 >
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试用期没签劳动合同,口头辞职可以吗?
劳动局投诉或者申请仲裁。
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未成年人付款导致公司冻结6万元
协商不成可以起诉处理
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公司解雇了我。我该怎么办?
你可以申请劳动仲裁维护自己的权利
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现在公司老板已经解雇了我。我应该得到几个月的工资补偿
劳动者主动解除劳动合同是没有经济补偿的,但是如果劳动者以用人单位存在某些违法行为而解除劳动合同,就可以获得经济补偿。
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没有签订三方协议,实习三个月公司不给实习证明怎么办
你好,你们可以到当地劳动局投诉的
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你好,我这边上班已经过了试工,没有签合同,怎么办
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