如果劳动合同到期后，用人单位没有续签劳动合同，员工继续上班一段时间被辞退或开除，请问这种情况该怎样赔

更新时间：2016-11-23 19:55:02

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如果劳动合同到期后，用人单位没有续签劳动合同，员工继续上班一段时间被辞退或开除，请问这种情况该怎样赔偿？

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2016.11.23 11:12:01

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你好，没合同的期间可以申请仲裁要双倍工资赔偿。

2016.11.23 19:55:02

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刘宾律师
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注意保留证据，可以申请劳动仲裁，要求赔偿的

2016.11.23 10:17:45

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陈世炫律师
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向劳动局投诉处理。

2016.11.23 16:23:00

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