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你好,我在单位的基本工资是4000元,绩效工资是2500元,总共是6500元,我们公司只按照3000元的基数给我缴纳社保和公积金,和公司签的劳动合同也是总工资3000元,公司算不算违法,我可以要求公司按照6500元的基数缴纳社保和公积金吗?并补缴之前的

咨询时间:2016-11-10 08:15:18 江苏 - 南京 合同纠纷 基本工资 公司

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4位律师回答
  • 张琳律师
    张琳律师
    张琳律师主办律师

    江苏钟山明镜律师事务所

    专业:婚姻家庭 合同纠纷 劳动纠纷 交通事故 继承 人身损害赔偿 建筑工程 房产纠纷

    好评:224 已帮助:22446
    181****1333 在线咨询

    张琳律师

    解答于: 2016-11-10 19:41

    若有未尽事宜可以 在线咨询 张琳律师 (服务地区:江苏-南京)

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  • 陆宇星律师
    陆宇星律师
    陆宇星律师主办律师

    广东法制盛邦律师事务所

    专业:债务债权 劳动纠纷 合同纠纷 公司法

    好评:5 已帮助:238
    189-2618-2616 在线咨询

    陆宇星律师

    解答于: 2018-05-24 17:53

    若有未尽事宜可以 在线咨询 或致电 189-2618-2616 咨询陆宇星律师 (服务地区:广东-广州)

  • 王勋律师团队
    王勋律师团队
    王勋律师团队主办律师

    广东人民时代律师事务所

    专业:房产纠纷 损害赔偿 刑事辩护 企业改制 公司法 企业法律顾问 合同纠纷 劳动纠纷 工程合同 反不正当竞争

    好评:1 已帮助:126
    139-2417-8832 在线咨询

    王勋律师团队

    解答于: 2017-07-28 11:13

    若有未尽事宜可以 在线咨询 或致电 139-2417-8832 咨询王勋律师团队 (服务地区:广东-广州)

  • 正民律所律师
    正民律所律师
    正民律所律师主办律师

    广东正民律师事务所

    专业:合同纠纷 婚姻家庭 房产纠纷 刑事辩护 债务债权 知识产权

    好评:7 已帮助:2686
    136-3246-0577 在线咨询

    正民律所律师

    解答于: 2018-12-07 14:59

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