我2011年7月进入公司，到了2013年公司才为我缴纳社保，劳动合同也只签订了一年，后来201
更新时间：2016-12-16 06:33:04
问题描述：
你好，我2011年7月进入公司，到了2013年公司才为我缴纳社保，劳动合同也只签订了一年，后来2015年2月离职，2016年3月重新进入公司（未签订劳动合同，未缴纳社保）社保在我要求以后8月为我补缴，我8月初提出离职报告，8月25号离职，请问我可以主张2016年4月到2016年8月底的双倍工资吗？
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