被拖欠工资半年多
更新时间：2016-04-05 10:31:16
问题描述：
尊敬的律师：您好！
我原在南京一公司工作，去年7月经朋友介绍，与辽宁一公司老总和南京一研究所处长见面后，准备在南京雨花区成立一个新公司，由辽宁公司老总（南京新公司法人）和南京处长分别用各自注册的其他公司（各500万元）作为出资，并由我负责软件开发，许诺给予我每月工资15000元（含税），同时承诺给我技术入股10%，但没有书面协议。2015年9月新公司正式成立，我本人股份占比是10%，认缴制，但我没有投入资金。
新公司成立后，法人一直不投入资金，启动资金是我用自己的资金投入。经法人同意，我招来员工，但法人始终不发工资且不交五险一金，直到11月24日才汇来12000元，交五险一金。由于拖欠工资，员工陆续离开并到雨花区劳动局申请仲裁。在劳动局的干预下，法人才分几次汇钱只把招来的员工工资发了，但我们另三个股东的工资都不付，说没有钱但又说会给的，却不肯写欠条。
在这样情况下，我该怎么办？1、是到劳动局告还是上法院告，时效如何计算？2、我作为股东之一（但没投钱），上告的话对我有何影响？公司如破产清算，对股东有何影响？3、我能否要回被拖欠的全部工资和公司成立后我投入的启动资金？
望予指教，谢谢！
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