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社保卡丢了没补办,社保费白交了吗?
更新时间:2019-05-09 10:05:45
问题描述:
在广东工作了5年,在东莞,番禺,珠海各交了1年社保,2011年在东莞交社保时公司给了1张社保卡,搞丢了,一直没补办,在番禺,珠海,每个月工资都有扣社保费,但并没有补办过社保卡,现在连卡号都不知道,想问一下,这几年交的社保费属于白交吗?现在在武汉,正在考虑要不要办社保,请各位精英的指点一下,谢谢!
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
何龙律师
服务地区:湖北-武汉
第一 社会保险是一个身份证号码对应一份社会保险。
第二 由于中国社会保险各地政策不同,没有联网。你缴纳的社会保险是否是正规社会保险很难确定,所以名为社保 ,如果没有起到承接的作用 ,那买了等于没买
第三 当你从某地离职,社会保险可以转移到下一个单位继续缴纳, 这样累计的社会保险等到退休了才有意义。 你各地都买社会保险然后想整合在一起的方法 ,那是商业保险的方式,可以这样 。社会保险不能这样
第四 具体你可以问下当地社会保险中心 电话12333
2016.03.30 15:41:25
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丁嫣律师
服务地区:湖北-武汉
195-2297-5905
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您好!可以要求将您个人所缴纳的社保转回武汉,具体的政策可以咨询社保局。
2016.03.30 14:07:20
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武汉法律问答顾问
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离职后社保卡应该如何补办, 离职后个人可以办补办社保卡,只是各地在办理的细节上有所不同而已。 1、既然离职了,单位是不能出面办理的,只能是个人办理。 2、办理地点是原社保关系所在的社保局。 3、需要你的身份证、养老保险交费手册或劳动手册,必要时提供原帐户号和档案。 4、到社保局办理时需要填写一些申请表格即可。 5、是拨打12333。 温馨提示: 1、请问清楚补办社保卡的办理时间,有些地方的社保局可能规定在几点之前才能办理补办业务,或者可能每月最后一天不办理补办业务,因此要问清楚,以免白跑。 2、如未挂失,申请新卡时,旧卡仍然可以继续使用。领取新卡的同时,旧卡自动失效。由本人办理要提供单位证明、身份证原件及复印件、电脑号,到单位分管员处办理。由单位办理要提供月报表、提供月报表、身份证复印件,同时办理挂失、补办,补办制证费15元/张。 相关知识延伸阅读:社保卡具体是指什么 社保卡即是社会保障卡,是由劳动和社会保障部统一规划,由各地劳动保障部门面向社会发行,用于劳动和社会保障各项业务领域的集成电路卡(IC卡)。面向城镇从业人员、失业人员和离退休人员发放的称为社会保障(个人)卡,面向用人单位发放的称为社会保障(用人单位)卡。人社部表示将用5年左右时间,使社会保障卡普遍具有金融功能。2011年8月30日,社会保障卡采用全国统一标淮,社会保障号码按照《社会保险法》的有关规定,采用公民身份号码。 社会保障卡卡面和卡内均记载持卡人姓名、性别、公民身份号码等基本信息,卡内标识了持卡人的个人状态(就业、失业、退休等),可以记录持卡人社会保险缴费情况、养老保险个人账户信息、医疗保险个人账户信息、职业资格和技能、就业经历、工伤及职业病伤残程度等。
2016.05.02 22:38:34
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黄石法律问答顾问
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单位必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保险法》第八十四条规定:
1、用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;
2、逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款;
3、对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。
2018.12.07 17:56:33
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孝感法律问答顾问
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你好,协商不成,申请仲裁。 第一、公司没有交社保,可以要求补缴社保的,这个不存在仲裁时效问题,因为劳动关系存续期间而发生的劳动报酬争议,不受仲裁时效控制,从解除劳动关系之日起算的。 第二、公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。关于双倍工资的时效问题,仲裁一般不支持,但目前,法院都还是支持的。 第三、公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标准是经济补偿的两倍。如果是劳动者提出辞职,可要求单位支付经济补偿金。 第四、在公司工作满一年的,公司还要支付失业保险金的。 第五、如果公司有加班行为,还要按法定标准支付加班工资以及加付赔偿金的。 如何取证和操作,建议到律所由律师为你提供法律帮助。
2019.05.09 10:05:45
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曹乐维律师
服务地区:湖北-武汉
去社保局咨询一下
2016.03.30 10:52:08
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鲁毅律师
服务地区:湖北-武汉
具体请咨询社保局。
2016.03.30 15:17:33
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