今天单位向我提出中止劳动合同,理由是我态度不端正,并且只给我一个月的补偿,合同三年,工作了一年

更新时间:2016-01-22 08:10:22
问题描述:
您好,今天单位向我提出中止劳动合同,理由是我态度不端正,并且只给我一个月的补偿,合同三年,工作了一年半左右,年终奖也没有,我如何找回自己的权益?谢谢您!
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  • 戴少华律师
    服务地区:安徽-芜湖 181-5533-0088
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    认为单位的做法损害自己权益的,您可以申请劳动仲裁。
    2016.01.22 08:10:22
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我工作了两年,但是合同只是一年。那我可以叫公司赔偿吗
应当签订劳动合同,可以主张双倍工资
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哺乳期员工出具了产后抑郁症记录(她生完孩子我去看她,她没有抑郁症症状)公司哺乳期可以解雇这些员工吗?
你好,具体要看具体的事实和证据情况。关键要看劳动合同法的规定、劳动合同的约定、公司规章制度和薪资制度的规定。如果发生争议,可以申请劳动仲裁
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你好,我想问一下劳动合同首次签订到期是多久
法律分析:劳动合同第一次签几年,由用人单位与劳动者协商确定,法律没有限制。用人单位和劳动者可以签订固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期
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员工在劳动合同的违约责任主要是什么?
法律分析:违约责任,是指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合合同约定而依法应当承担的民事责任。包括用人单位违约责任,劳动者违约责任,履行违约责任方式包括,
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要和他签订劳动合同,时间是根据他的入职时间还是转正时间?
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
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我在上海一家保安公司上班,现在过年离职回家,公司说我没有干够一年要扣除我在公司考的消防证的费用下这样
是否缴纳社保,如果单位没有依法缴纳社保,你可以单方解除劳动关系,并主张经济补偿、工资、补缴社保等
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您好,如果我大学期间实习,签订了一年实习合同,期间我报名服兵役这个怎么算呀
您好,只要学校同意提前给予他们毕业,或者在入伍后到达正常的毕业时间。
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