公司只是偶尔安排老员工上课,员工走后却说员工违反培训协议要求其付钱,说不赔要发律师函

更新时间:2015-11-06 12:31:23
问题描述:
培训协议 甲方: 乙方: (身份证附后) 乙方因学习会计知识,参加由甲方公司安排的专门培训,现双方就学习、培训的有关事宜达成如下协议条款: 一、由甲方委托培训机构为乙方提供会计事务培训,内容包括但不限于会计实务、税收实务、财务软件应用、出纳实务等等企业会计实务。 二、培训方式以上课、讲座、实务操作交叉进行。 三、培训时间为_个月,乙方经过_个月的培训之后,在满_个月的3天内,乙方应与甲方签订劳动合同,如果_个月培训期限届满后,乙方经考核不符合甲方用工要求,可适当延长培训期,该延长的培训期为双方自愿行为。若经再培训后,乙方仍不能达到甲方考核要求,甲方给予推荐就业,乙方无需支付任何培训费用。 四、如果甲、乙双方签订劳动合同,培训期的后_个月作为试用期,期间甲方继续对乙方提供培训,并按公司规定发员工待遇处理。 五、学习培训期间(指6个月的培训期),乙方如果主动要求结束培训,或者经考核合格而不与甲方签订劳动合同的,应书面提交申请,并自行承担每月1600元的培训费用(不足一个月按日计算)。在签订本协议后一星期之内为双方确认期,乙方应做好选择是否继续学习。一星期之内离开者,在办理移交手续后可不交任何费用。 六、若乙方需要支付培训费用,在办理相关手续后,必需十天内一次性交完培训费用,超过十天未支付培训款的,按每天5‰罚息处理。 七、在学习、培训期间,甲方为乙方提供住宿,并按甲方企业制度进行管理,乙方应遵守甲方规章制度,服从甲方安排。 八、乙方的具体培训内容以甲方委托培训机构所签订的培训协议为准,该培训协议同时作为本协议的附件,并由乙方确认。 九、本协议履行过程中,若发生争议由甲方住所在地法院诉讼解决。 十、本协议自双方签字、盖章之日起生效。 本人承诺:本人愿意以自己的名义保证,若有违反,愿意承担赔偿责任及法律责任,绝不以种种原因寻找借口拒不赔偿。(乙方写的) 甲方: 乙方: 部门经理: 总经理: 签订时间: 签订时间:
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
暂无律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
暂无律师解答
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
关于培训协议。甲方(公司)给予乙方(员工)培训费,共5万元,服务5年。双方签字时生效,一式两份。乙方
员工培训争议可以双方协商解决,协商不成的建议前往法院起诉解决。根据《劳动合同法》规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
1分钟前
韩春星律师
近期帮助 5782 人
别人欠我9千元钱联系不上了,只有转帐记录,有微信不回,电话拉黑了,枣庄的人叫边爱民五十多岁,怎办
2分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 508 人
游戏交易平台有资格扣除聊天押金吗
4分钟前
刘斌律师
近期帮助 14853 人
怎么样查找人员身份证登记入住
4分钟前
黄龙泉律师
近期帮助 14122 人
可能和泰康保险有关。2022年考虑到年龄大了,购买了秦康的百万医疗险。
4分钟前
杨永律师
近期帮助 25004 人
请问被调岗了需要上夜班每天工作10.5个小时导致身体腰腿痛,职业病颈椎疼,失眠症等属于恶意调岗吗?
5分钟前
郭晓静律师
近期帮助 41458 人
我是危运运输企业员工,要与我解除劳动合同。我该怎么办
8分钟前
揭志文律师
近期帮助 66866 人
游戏代练封号可以起诉吗
8分钟前
吴昭燕律师
近期帮助 22993 人
我跟他签了合同,他不给走怎么办?
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询